ROMY ROMERO CALVA
Summary
Profesional de Recursos Humanos con experiencia en liderazgo estratégico de Capital Humano, Cultura Organizacional y Desarrollo Organizacional. Especialista en gestión integral de RH, relaciones laborales, atracción de talento, capacitación y administración de personal. Enfocada en alinear las estrategias de talento con los objetivos del negocio, fortaleciendo la cultura organizacional, el clima laboral y el desarrollo de equipos de alto desempeño.
Overview
12
12
years of professional experience
Work History
Gerente de Recursos Humanos
Pastelería Alcazar
12.2024 - Current
- Dirigí operación integral del área de Recursos Humanos, enfocándome en reclutamiento, administración de personal, compensaciones, capacitación y desarrollo organizacional para mejorar alineación con objetivos estratégicos.
- Supervisé administración de prenómina, movimientos ante IMSS, control de expedientes y actualización de políticas internas de RH para asegurar cumplimiento normativo y eficiencia operativa.
- Coordiné estrategias de capacitación y bienestar laboral, asegurando cumplimiento con NOM-035 y programas de seguridad e higiene.
Profesor de asignatura
UNAM – Facultad de Ingeniería
02.2023 - Current
- Impartí contenidos académicos sobre igualdad de género, desarrollo humano y dinámicas organizacionales, fomentando la comprensión crítica en los estudiantes.
- Diseñar materiales didácticos y estrategias de enseñanza orientadas al aprendizaje y participación de los estudiantes.
- Brindé acompañamiento académico y promoví espacios de análisis e inclusión, facilitando el desarrollo profesional de los estudiantes.
Terapeuta independiente
Terapia Sistémica Familiar
11.2020 - Current
- Proporcioné acompañamiento terapéutico individual y familiar mediante enfoque sistémico, facilitando el desarrollo de relaciones más saludables.
- Desarrollé estrategias de intervención orientadas al fortalecimiento emocional, mejorando la comunicación y resolución de conflictos entre los participantes.
- Dediqué seguimiento a procesos terapéuticos, promoviendo bienestar integral y apoyo en el desarrollo personal de los clientes.
Gerente de Recursos Humanos
GNR Apoyo Estratégico
10.2017 - 11.2024
- Liderar estrategia integral de Recursos Humanos para alinear iniciativas con objetivos corporativos y planes de crecimiento organizacional.
- Diseñar e implementar políticas, procedimientos y procesos de RH relacionados con reclutamiento, compensaciones, capacitación, comunicación y relaciones laborales.
- Coordinar proyectos de cultura organizacional, certificaciones ISO, evaluación de clima laboral y desarrollo de estructuras organizacionales y salariales para fortalecer el ambiente laboral.
Jefe de Capital Humano
INMER
10.2015 - 09.2017
- Gestioné procesos de Capital Humano para atracción de talento, administración de personal, nómina y capacitación, asegurando alineación con objetivos organizacionales.
- Coordiné reclutamiento operativo, administrativo y técnico, y desarrollé programas de inducción y formación del personal, mejorando la integración y desarrollo de nuevos empleados.
- Supervisé indicadores de RH y aseguré cumplimiento de procesos bajo ISO 9001, optimizando la administración de prestaciones y beneficios laborales.
Talento Humano
Crown Baccara de México (Outsourcing)
12.2013 - 10.2015
- Gestioné procesos de reclutamiento, contratación, capacitación y control administrativo del personal para asegurar alineación con objetivos organizacionales.
- Desarrollé indicadores de Recursos Humanos, realicé análisis de puestos y actualicé estructuras organizacionales para optimizar funciones y roles.
- Coordiné programas de inducción y planes de capacitación, y seguí políticas internas y procesos administrativos de RH para mejorar integración y cumplimiento.
Education
Maestría - Terapia Sistémica Familiar
UVM
Ciudad de México, MéxicoLic. - Psicología
UNAM
Ciudad de México, MéxicoTécnica - Agencia de Viajes y Hotelería
UNAM
Ciudad de México, MéxicoSkills
- Gestión del cambio
- Desarrollo organizacional
- Planeación estratégica
- Toma de decisiones
- Relaciones laborales
- Resolución de conflictos
- Comunicación organizacional
- Trabajo en equipo
- Liderazgo estratégico
- Inteligencia emocional
HABILIDADES TÉCNICAS
Reclutamiento y selección | Administración de personal | Prenómina y nómina | Capacitación y DNC | NOM-035 | ISO 9001 | Evaluación de desempeño | Administración salarial | Indicadores de RH | PeopleSoft
CAPACITACIÓN
- Taller de desarrollo empresarial
- Primer congreso de la calidad para la competitividad e innovación en la empresa pública
- Módulo de Desarrollo Organizacional
- Trabajo en equipo
- Calidad en el servicio
- Balance Score Card
IDIOMAS
Inglés
Intermediate
B1
Español
Proficient
C2
Timeline
Gerente de Recursos Humanos
Pastelería Alcazar
12.2024 - Current
Profesor de asignatura
UNAM – Facultad de Ingeniería
02.2023 - Current
Terapeuta independiente
Terapia Sistémica Familiar
11.2020 - Current
Gerente de Recursos Humanos
GNR Apoyo Estratégico
10.2017 - 11.2024
Jefe de Capital Humano
INMER
10.2015 - 09.2017
Talento Humano
Crown Baccara de México (Outsourcing)
12.2013 - 10.2015
Maestría - Terapia Sistémica Familiar
UVM
Lic. - Psicología
UNAM
Técnica - Agencia de Viajes y Hotelería
UNAM